Neuer Weg zum Bachelor

LDT Nagold kooperiert mit der privaten Hochschule FOM

Für Absolventen der LDT Nagold ergibt sich durch eine Kooperation der Akademie mit der privaten Hochschule FOM in Stuttgart eine neue Möglichkeit, nach dem Abschluss als Textilbetriebswirt (BTE) noch einen Bachelor-Titel zu erlangen. Die Vereinba

Neuer Luxus-Master

Private International School of Management (ISM) erweitert Angebot

Das Angebot an spezifischen Master-Studiengängen ist in den vergangenen Jahren immer größer geworden. Auch zahlreiche Master-Programme mit einem konkreten Bezug zum Handel, zur Textil- und Bekleidungsbranche sind an staatlichen und privaten Hochschul

Azubis sind Umsatzbringer

Ausbilden kostet, lohnt sich aber, gerade für Handelsunternehmen. Denn Nachwuchskräfte der Branche sind besonders produktiv, zeigt eine Studie.

Die Ausbildungsvergütung, die Personalkosten der Ausbildungsverantwortlichen, die Zeit: Betriebe, die nicht ausbilden, begründen dies häufig mit den hohen Kosten, die durch die Ausbildung entstehen. Dabei ist die Ausbildung im Einzelhandel vergleichs

[2445 Zeichen]

Geringere Kosten, höhere Erträge

€ 5,75

Dynamik im Hörsaal

Das Angebot an weiterführenden Studien- und Lehrgängen wird immer spezieller. Vier Beispiele.

Dynamik im Hörsaal

Das Angebot an weiterführenden Studien- und Lehrgängen wird immer spezieller. Vier Beispiele.

— Neue Studiengänge —

BEWEGUNG IN DER BUSINESS-KLASSE

Mode, Trends und Management: Diese Kombination decken mittlerweile einige Fach- und Hochschulen mit Studiengängen ab. Doch das Angebot wird immer größer. Zunehmend expandieren private Bildungsanbieter in Richtung Mode. Sie locken mit neuen Programmen.

Management in Mode

Produkte, Trends und BWL: Diese Kombination decken mittlerweile einige Hoch- und Fachschulen ab. Und das Angebot wächst. In diesem Herbst starten gleich mehrere neue Studiengänge.

Management in Mode

Produkte, Trends und BWL: Diese Kombination decken mittlerweile einige Hoch- und Fachschulen ab. Und das Angebot wächst. In diesem Herbst starten gleich mehrere neue Studiengänge.

"Die Mitarbeiter sind das Kaufargument"

Immer wieder geraten Handelsunternehmen durch die Art und Weise, wie sie mit ihren Mitarbeitern umgehen, in die Schlagzeilen. Ein Anlass, einen erfolgreichen Unternehmer zu Wort kommen zu lassen, der ungewöhnliche Positionen vertritt. Im TW-Interview

TW: Lohndumping, Bespitzelung, unfaire Praktiken gegenüber Mitarbeitern - das kommt in Handelsunternehmen offenbar immer öfter vor. Was läuft falsch im deutschen Einzelhandel, Herr Werner? Götz Werner: Das ist nicht so leicht zu beantworten, das Spannun

Kommt der Mindestlohn?

Die Forderung von Lidl nach der Einführung eines Mindestlohns hat eine im Handel schwelende Debatte wieder befeuert. Bis zum Frühjahr 2011 soll laut HDE eine tarifliche Untergrenze für die gesamte Branche festgelegt werden. Der Textileinzelhandel zei

Der Vorschlag kam überraschend, die Resonanz war enorm: Mit seiner Forderung nach der Einführung von Mindestlöhnen im Handel hat Klaus Gehrig, Chef des Neckarsulmer Lebensmittel-Discounters Lidl, in der vergangenen Woche ein breites Medien-Echo ausgelöst

[7426 Zeichen]

HÄNDLER SIND ZURÜCKHALTEND - Unterstützen Sie den Vorstoß eines von den Tarifparteien ausgehandelten Mindestlohns im Einzelhandel?

MEHR ALS 7 EURO PRO STUNDE - Unterste Tarifvergütungen von Angestellten im Einzelhandel, Angaben in Euro je Stunde

€ 5,75