Eins-plus-eins-Prinzip

Die Marke Share unterstützt mit den Verkaufserlösen weltweit Hilfsprojekte. Das Startup weitet sein Produktportfolio aus und findet neue Distributionspartner. Christiane Düthmann

Wasserzeichen

Sauberes Trinkwasser wird für immer mehr Menschen weltweit zur Mangelware. Indien ist besonders betroffen. Gemeinsam mit der Hilfsorganisation One Drop will sich Metro auf dem Subkontinent engagieren. Christiane Düthmann

Heiko Hutmacher hat eine Mission: Sauberes Trinkwasser für Indien. Nicht gleich alle rund 1,4 Milliarden Bewohner des Subkontinents, aber immerhin 250000 Menschen sollen von einem neuen Hilfsprojekt der Metro profitieren, kündigt der Personalvorstand

„Das ist für uns keine halbherzige Nummer“

Frankfurt. Seit diesem Montag führen mehr als 3000 Rewe-Märkte die neue soziale Lebensmittelmarke Share. Durch den Kauf von Wasser, Riegeln oder Seife sollen Bedürftige Unterstützung erhalten. Rewe-Einkaufschef Hans-Jürgen Moog erklärt, warum die Kölner dem Konzept eine Chance geben.

Start Up

Ohne Schmerzen geben

Mit dem Einkauf spenden – nach diesem Prinzip funktionieren soziale Marken. Noch führen sie im klassischen Handel ein Nischendasein. Mit Share hat es ein Neuling nun geschafft, eine Listung in gleich 5000 Rewe- und dm-Märkten zu ergattern. Christiane

Sie führen Glück, das Leben oder Hilfe im Namen: Soziale Marken wie Lycka, Viva con Agua oder Lemonaid wollen die Welt ein bisschen besser machen. Ein Teil der Verkaufserlöse fließt in gute Taten. Auch bei Share ist der Name Programm. Die Produkte de

Beschaffung mit Bildungsauftrag

Noch immer schuften viele Kinder weltweit im Kaffeeanbau. Um das zu verhindern, sind kluge Ideen gefragt. Tchibo setzt auf Modellprojekte in den Erzeugerländern, die Schulbesuch und Berufsausbildung fördern. Christiane Düthmann

Botschaft von der Rolle

Auf dem stillen Örtchen die Welt verbessern? Für die Hamburger Aktivisten von Viva con Agua und Goldeimer passt das ins Konzept. Mit dem Drogeriemarktbetreiber Budnikowsky haben sie einen experimentierfreudigen Mitstreiter gefunden. Christiane Düthmann

Schwieriger Start

800000 Flüchtlinge kommen in diesem Jahr nach Deutschland. Die meisten wollen arbeiten. Doch die wenigsten haben die Chance auf einen Job. Der Handel könnte vom Zuzug potenzieller Mitarbeiter profitieren. Christiane Düthmann

In Briesen, einem 2000-Seelen-Ort in Brandenburg, müssen sich Kunden an ein neues Gesicht gewöhnen. Es gehört Haben Legese – und der ist schwarz. Der Flüchtling aus Eritrea macht ein Praktikum bei Edeka Hübner. „Für uns auf dem Dorf ist das eine unge

Aus Mitarbeitern werden Botschafter

Henkel bietet globales Weiterbildungsprogramm zu Nachhaltigkeit – Wissensvermittlung an Grundschulen

Düsseldorf. Henkel will das Thema Nachhaltigkeit stärker in der Belegschaft verankern und hat dazu ein weltweites Schulungsprogramm aufgelegt. Bislang haben sich mehr als 1300 Mitarbeiter zu „Nachhaltigkeitsbotschaftern“ weitergebildet.

Aus Mitarbeitern werden Botschafter

Henkel bietet globales Weiterbildungsprogramm zu Nachhaltigkeit – Wissensvermittlung an Grundschulen

Düsseldorf. Henkel will das Thema Nachhaltigkeit stärker in der Belegschaft verankern und hat dazu ein weltweites Schulungsprogramm aufgelegt. Bislang haben sich mehr als 1300 Mitarbeiter zu „Nachhaltigkeitsbotschaftern“ weitergebildet.

Nestlé bietet Arbeit für EU-Jugend

Vevey. Nestlé will in den nächsten drei Jahren in Europa mindestens 20000 Menschen unter 30 Jahren dabei unterstützen, Arbeit zu finden. Bei der bis 2016 angelegten „Youth Employment Initiative“ geht es sowohl um Jobs wie auch um Lehr- und Praktikums