Es geht um mehr als Geld

Marliese Kalthoff

3,1 Prozent, 3,3 Prozent oder 3,6 Prozent? Inzwischen gibt es kaum eine Prozentzahl, einen Festgeldbetrag oder Stufenplan, der in der diesjährigen Tarifrunde zwischen Arbeitgebern und Gewerkschaften noch nicht erörtert wurde. Doch wer sich von der fünften