Karriere in der coolen Branche

Noch nie waren die Perspektiven für den Nachwuchs in der Mode so gut wie heute. Arbeitgeber, die Talente gewinnen wollen, müssen investieren. Und brauchen gute Ideen.

Samstagnachmittag, 16 Uhr 15. Bei schönstem Schwimmbad-Wetter sitzen gut 600 Leute in der Mensa der Frankfurter Goethe-Uni und lauschen dem Stargast auf der Bühne. Michael Michalsky berichtet auf dem TW Young Professionals Day über seinen Werdegang vom m

Studierei und trainieren

Systematische Nachwuchsförderung ist einer der wichtigsten Trends in der Modebranche. Das Angebot der Unternehmen an Trainee-Programmen wird immer größer. Gerade im Einkauf entstehen neue interessante Einstiegsmöglichkeiten. Aber auch duale Studiengä

Einerseits kreativ, andererseits zahlenorientiert, mit starkem Bezug zum Marketing: So hatte sich Ilona Glauner ihren Beruf vorgestellt. Sie hat ihn gefunden. Die 28-Jährige ist Substitutin im Heimtextil-Einkauf des Versenders Klingel in Pforzheim - und

"Als Arbeitgeber zur Marke werden"

P&C und Metro Group werben um Nachwuchs, für sich und die Branche

Sie sind jung, gut aussehend, topmodisch gestylt - und sie tanzen mit einer Leidenschaft, als ginge es um den ersten Preis bei einer Castingshow. Als dann noch einer aus der Gruppe zum Mikrofon greift und live einen Robbie Williams-Song zum Besten gibt, i

Marketing

Dorina: Der Münchner Miederspezialist aus der Triumph-Gruppe will seine Kunden künftig stärker mit Werbe-Materialien unterstützen. Daher werden Deko-Motive mit Modellen der aktuellen Kollektion angeboten, die in individuellen Maßen vom Handel bestellt wer