Klaus Drohner
Deutsche Besonderheiten
Deutsche Geschäftsführer von US-amerikanischen Konzernen müssen bei ihrem eigenen Top-Management in vielerlei Hinsicht Überzeugungsarbeit leisten. Dies gilt auch für die Forderung, Lücken in der globalen Präsenz der Konzernmarke zu schließen. Der Versuch,
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