Sittenverfall beim Recruiting

BDU beklagt negative Auswirkungen des Fachkräfte-Mangels

FRANKFURT Der wachsende Wettbewerb um Spezialisten für Investment-Banking lässt die guten Sitten beim Recruiting schwinden. Die Finanzdienstleister in Deutschland haben enorme Probleme bei der Besetzung vakanter Positionen im Investment-Banking. Rund 30

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Kreative Lösungen

Ohne Zweifel. Der notorische Mangel an qualifizierten Mitarbeitern in den Agenturen schreit nach kreativen Lösungen. Keine Frage. Den aktuellen Abwerbekampagnen von Bozell in Frankfurt und Castenow in Köln liegen pfiffige Ideen zugrunde, die kreativ umges

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Daimler-Chrysler nutzt Netz für die Nachwuchssuche

STUTTGART International orientierte Hochschulabsolventen können sich ab sofort online für die Internationale Nachwuchsgruppe (INWG) bei Daimler- Chrysler bewerben. Mit dem neuen Personalinstrument soll eine schnellere und effizientere Kommunikation im Wet

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New Beetle heuert Mitarbeiter für Frogdesign

Frog-Mobil fährt und parkt strategisch / Leute gesucht für Europa- Headquarter in Düsseldorf

DÜSSELDORF Ungewöhnliche Umstände erfordern ungewöhnliche Maßnahmen. Auf der Suche nach Mitarbeitern geht die Design-Agentur Frog mit einem gestylten New Beetle auf Deutschland-Tournee. "Frog is hiring" und "Change is fun" steht auf dem Fun-Mobil, das s

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Gefragte Species

Zwischen einigen Zahlen von ZAV und VDESB liegen Welten. Andere liegen dicht beieinander. Wenn die Führungskräftevermittlung der Bundesanstalt für Arbeit (ZAV) und die Vereinigung der Executive-Search-Berater (VDESB) ihre Vermittlungsbilanz vorlegen, sind

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Flagge zeigen

Märkte ändern sich. Auch Personalmärkte. Die Atmosphäre auf dem Absolventenkongreß vergangene Woche in Köln machte das spürbar. Die Studenten schienen entspannter, die Unternehmensvertreter eifriger. Gilt es doch nicht mehr nur, dem Absolventen-Ansturm zu

Fundraising-Agenturdarf Mitarbeiter vermitteln

BAD HONNEF Als erste deutsche Fundraising-Agentur ist die Gesellschaft für Sozialmarketing (GfS), Bad Honnef, zur bundesweiten Personalvermittlung berechtigt worden. Nach einer Erlaubnis des Landesarbeitsamtes Nordrhein- Westfalen dürfen Fach- und Führung

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Herausforderungen

Aufstrebende Manager sind permanent auf der Suche nach neuen Herausforderungen. Sie zu bestehen ist die Voraussetzung dafür, daß daraus wieder neue erwachsen. Und so weiter. In Rußland und anderswo in Osteuropa warten Herausforderungen der ganz besonderen

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Abstieg und Aufbruch

Krisen haben nicht nur eine zerstörerische Wirkung, meist tragen sie den Keim eines neuen Aufbruchs in sich. Und mancher neue Aufbruch ist nicht möglich ohne vorangegangene Krise. Keine neue Perspektive ohne den erzwungenen Abstieg von der wohldotierten u

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Hauptstadtluft

Seit fast zehn Jahren ist West-Berlin keine Insel mehr, und im nächsten Jahrtausend ist aus der neuen Hauptstadt eine mit Regierungssitz geworden. Längst ist Berlin auch eine Stadt mit Subkultur, ein Ort, an dem Ost und West aufeinanderprallen oder auch S