Vom Wert der Arbeit

Tescos Kassiererinnen wollen das Gleiche verdienen wie ihre männlichen Kollegen im Lager. Es ist nicht der erste Fall auf der Insel, in dem weibliche Angestellte um gleiche Bezahlung kämpfen – aber ein komplizierter. Auch in Deutschland lässt die veraltete Entgeltstruktur im deutschen Einzelhandel Raum für Diskriminierung. Miriam Hebben und Sabrina Schadwinkel