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    Lebensmittel Zeitung 02 vom 10.01.2003 Seite 045

    Service Jobs und Karriere

    PERSONALIEN

    • Thomas von Broich (36), Geschäftsführer Vertrieb und Marketing bei Microsoft Business Solutions (vormals Navision), hat das Unternehmen zum Jahreswechsel verlassen, um sich neuen Herausforderungen in der ERP/IT-Branche zu stellen. • Thomas Dold, Direc

    [3166 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 44 vom 01.11.2002 Seite 053

    Service Jobs und Karriere

    PERSONALIEN

    • Torsten Appel (37) ist ab sofort bei der Hamburger Agentur E-conomia als Geschäftsführer für Marketing und Beratung zuständig, den kreativen Part verantwortet wie bisher die geschäftsführende Gesellschafterin Daniela de la Barre. Appel sammelte Erfahrun

    [3123 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 33 vom 16.08.2002 Seite 061

    Service Jobs und Karriere

    PERSONALIEN

    • André Biwer, Franz Lebert & Co. Internationale Spedtion GmbH & Co.KG, Kempten, zeichnet künftig verantwortlich für den Aufbau des europäischen Netzwerkes des Logistikverbundes Cargoline. Sein Stellvertreter ist Rolf Scheifele, L. Wackler GmbH, Göppingen

    [3088 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 09 vom 01.03.2002 Seite 073

    Service Jobs und Karriere

    Personalarbeit virtuell gemacht

    Stuttgart, 28. Februar. Auch Personalarbeit bleibt von dem Internet-Zeitalter nicht verschont. Mit den neuen Anforderungen und Möglichkeiten will sich die Stuttgarter hma Messe- und Ausstellungs- GmbH (www.hma.de) im Rahmen eines Kongresses beschäftigen.

    [1673 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 16 vom 20.04.2001 Seite 057

    Service Jobs und Karriere

    Personalien

    • David Kodde, Finanzvorstand der niederländischen Handelsgruppe Laurus, ist nach nur drei Monaten in dieser Position aus dem Unternehmen ausgeschieden. Es habe Konflikte mit den anderen Vorstandsmitgliedern gegeben. Er wird ersetzt durch Kenaad Tewarie,

    [3055 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 36 vom 08.09.2000 Seite 093

    Service Jobs und Karriere

    Nachwuchs will schneller nach oben

    Im Kampf um Talente droht der Konsumgüterindustrie eine herbe Schlappe - Startups und IT-Branche vorn / Von Dirk Dietz

    Frankfurt, 7. September. Aus dem Krieg um die Talente für den Führungsnachwuchs droht die Konsumgüterindustrie mit einer Niederlage hervorzugehen. Diese Schlussfolgerung zieht jedenfalls die Unternehmensberatung McKinsey nach einer Befragung der 200 größt

    [4974 Zeichen] Tooltip
    Talentierte Leute sind zweimal so produktiv
    € 5,75