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Lebensmittel Zeitung 31 vom 04.08.2023 Seite 41

Management & Karriere

Otto pusht Karrieren in Teilzeit

Führungspositionen werden grundsätzlich in 80 Prozent ausgeschrieben – Frauenquote im Blick – SAP berichtet von guten Erfahrungen

Mehr Frauen in Führungspositionen zu bringen, daran arbeiten alle progressiven Arbeitgeber. Der Online-Händler Otto versucht es nun mit einem beherzten Schritt, der gute Begleitung erfordert.

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Frauenquote bei Otto noch ausbaufähig - Anteil weiblicher Führungskräfte nach Berichtsebene
€ 5,75

Lebensmittel Zeitung 38 vom 23.09.2011 Seite 052

Management und Karriere

„Die Frauenquote greift zu kurz“

Angelika Dammann ist „Managerin des Jahres“ 2011 – 10. Verleihung des Mestemacher-Preises in Berlin

Berlin. Shell, Unilever und SAP – das sind die beruflichen Stationen von Dr. Angelika Dammann. Für ihre berufliche Karriere und ihr Engagement für die Gleichstellung von Mann und Frau wird die HR-Expertin am heutigen Freitag mit dem Mestemacher-Preis „Managerin des Jahres“ ausgezeichnet.

[6531 Zeichen] € 5,75

Lebensmittel Zeitung 38 vom 23.09.2011 Seite 52

Management und Karriere

„Die Frauenquote greift zu kurz“

Angelika Dammann ist „Managerin des Jahres“ 2011 – 10. Verleihung des Mestemacher-Preises in Berlin

Berlin. Shell, Unilever und SAP – das sind die beruflichen Stationen von Dr. Angelika Dammann. Für ihre berufliche Karriere und ihr Engagement für die Gleichstellung von Mann und Frau wird die HR-Expertin am heutigen Freitag mit dem Mestemacher-Preis „Managerin des Jahres“ ausgezeichnet.

[6531 Zeichen] € 5,75

TextilWirtschaft 06 vom 05.02.2009 Seite 032

Business

Achtung, fertig, Abschwung

Die Branche rüstet sich für schwierigere Zeiten. Viele Unternehmen arbeiten daran, die Personalkosten zu senken. Stellen werden gestrichen. Doch der Personalabbau ist nur eine Facette der Entwicklung.

Spielraum ist noch im Back-Office. Dort gilt es, neue Prozesse einzuziehen.Es hätte ein sehr gutes Jahr werden können, sagt Frank Daniel, Inhaber eines 150 m² großen Herrenmode-Geschäfts in Böblingen. Noch Anfang November 2008 war Daniel fest davon überz

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FAST JEDER VIERTE HÄNDLER BAUT STELLEN AB

ARBEITGEBER SIND PESSIMISTISCH
€ 5,75

Lebensmittel Zeitung 45 vom 10.11.2006 Seite 047

Service Management und Karriere

Mit Arbeitszeit wirtschaftlich umgehen

Thalia reduziert mit Personaleinsatzplanungssystem Überstunden - Service-on-Demand als Verkaufsprinzip

Frankfurt, 9. November. Der Buchhandel ist besonders beratungs- und damit personalintensiv. Bei Thalia gilt Service-on-Demand als Verkaufsprinzip. Um trotz des hohen Personalbestands wirtschaftlich zu bleiben, richtet die Buchgruppe ihren Personaleinsatz

[7184 Zeichen] € 5,75

Lebensmittel Zeitung 32 vom 09.08.2002 Seite 041

Service Jobs und Karriere

Mehr Akzeptanz für Job-Auszeit

Unternehmen sehen Nutzen von Sabbaticals - Neuer Motivationsschub für qualifizierte Mitarbeiter

Frankfurt, 8. August. Fast jeder träumt von einer Auszeit von Termindruck, regelmäßigen Überstunden, Telefongeklingel und überquellenden E-Mail-Boxen. Aus Angst vor dem Wiedereinstieg scheut sich die Mehrheit vor Sabbaticals, dem mehrmonatigen Ausstieg au

[5494 Zeichen] € 5,75

Lebensmittel Zeitung 22 vom 31.05.2002 Seite 078

Service Jobs und Karriere

Arbeiten bis zum Umfallen lohnt sich nicht

Ausgebrannt und erschöpft: Immer mehr Manager leiden am Burnout-Syndrom - Unternehmen versuchen, gegenzusteuern

Frankfurt, 29. Mai. Macht, interessante Aufgaben und ein gut gefülltes Konto bezahlen Deutschlands Manager oft mit einem Burnout. Die Unternehmen versuchen zunehmend, schon im Vorfeld gegenzusteuern. Der Manager, der 60 bis 70 Stunden pro Woche arbeitet

[4460 Zeichen] € 5,75

Lebensmittel Zeitung 40 vom 05.10.2001 Seite 032

E-Business

Tegut öffnet Portal

Eine Informationszentrale mit Zugriff für 7 500 Mitarbeiter

Düsseldorf, 4. Oktober. Das Fuldaer Filialunternehmen Tegut führt ein Unternehmensportal auf Basis des "MySAP Enterprise Portals" ein. Von der Kassiererin bis zur Geschäftsführung werden künftig alle 7 500 Mitarbeiter über eine einheitliche Benutzerschnit

[4136 Zeichen] € 5,75

Lebensmittel Zeitung 06 vom 09.02.2001 Seite 065

Service Jobs und Karriere

Teilzeit macht Manager produktiver

Viele Unternehmen bieten ihren Führungskräften neue Arbeitszeitmodelle an - Sabbaticals sind besonders bei Jüngeren gefragt

Frankfurt, 8. Februar. Jobsharing, Sabbaticals, Teilzeit - auch Spitzenmanagern bieten sich neue Arbeitszeitmodelle zum Wohl der Firma an: Teilzeitbeschäftige Mitarbeiter sind meist produktiver als Vollzeitkräfte. Dietrich Mateschitz ist Geschäftsführer

[5683 Zeichen] € 5,75

Lebensmittel Zeitung 03 vom 21.01.2000 Seite 054

Service Personal und Management

Dezentraler Zugriff schafft Flexibilität

Langnese-Iglo organisiert Personalwirtschaftsdaten dynamisch / Von Angelika Jung

Heppenheim, 20. Januar. Die Personalabteilung der Unilever-Tochter Langnese-Iglo GmbH muss starke saisonale, aber auch konjukturelle Schwankungen beherrschen. In ihrem Heppenheimer Werk setzen die Eisproduzenten von der Personaleinsatzplanung bis zur Entg

[6183 Zeichen] € 5,75

 
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