"Wie in Vietnam"

Das Management wird internationaler, auch hierzulande. Die Debatten um die hiesige Führungskultur sind dennoch nicht verstummt. Doch was ist das eigentlich, ein typisch deutscher Führungsstil? Die LZ hat die Antwort - von ausländischen Managern. Jan

Als John W. Herbert Anfang der 70er-Jahre erstmals mit der deutschen Führungskultur zusammentraf, wähnte er sich im Krieg. "Es war wie in Vietnam", sagt der heutige Geschäftsführer des BHB, dem Dachverband der deutschen Baumärkte. Der ehemalige Versorgun

Der Handel braucht akademische Quereinsteiger

Personalmarketing gegen das schlechte Image - Karrierechancen und Verdienst im LEH sind besser als ihr Ruf

Frankfurt, 11. August. Um im internationalen Wettbewerb zu bestehen, braucht der deutsche LEH akademischen Nachwuchs. Berührungsängste gibt es auf beiden Seiten. Traditionell arbeiten sich Führungskräfte im deutschen Einzelhandel von der Pieke auf nach o

Auch der Führungsberuf will gelernt sein

"Vom Amateur zum Professional" - Harzburger Manager-Symposium diskutiert provokante Führungsthesen

Bad Harzburg, 18. Juli. Unter dem Motto "Vom Amateur zum Professional" diskutierten beim diesjährigen Harzburger Manager-Symposium Unternehmer und Personalentwickler mit Managementlehrern. Die Themenstellung bezog sich auf eine These des St. Gallener Mana

SEMINARE • KONGRESSE • TAGUNGEN

Personal und Management

Unter Druck souverän handeln Für Führungskräfte aller Branchen des mittleren und oberen Managements. Programm: Die Teilnehmer lernen, aus alten Verhaltensmustern auszubrechen, das persönliche Handlungsrepertoire zu erweitern, unter Erwartungs- und Bew

Seminare Kongresse Tagungen

Personal und Management Train the Trainer-Quickausbildung Für Führungskräfte, Team- und Abteilungsleiter, Ausbilder, Trainer, Trainees. Programm: Ziel der Ausbildung ist es, den Teilnehmern ein Schulungs-Know-how für die Praxis zu geben und sie zur

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Grafik/Tabelle

€ 5,75

Managen in der Ära des Wissens

Die Wissensgesellschaft verlangt nach neuen Strukturen des Unternehmens und des Managements - Konflikte aber bleiben

Auch wenn Philosophie und Soziologie noch lange nicht den weitgehend durch die Entwicklung der globalisierenden Wirtschaft des Hochtechnologie-Zeitalters bedingten Wandel von Gesellschaft und Individuum in adäquate Denk-, Handlungs- und Konsensmuster umge

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Grafik/Tabelle

€ 5,75

Seminare Kongresse Tagungen

Personal und Management Das richtige Durchsetzungsvermögen Eine speziell für Frauen entwickelte, praxisorientierte Veranstaltung. Programm: Die Trainerin Susanne Dietzel wird bewährte Techniken und Strategien zur Steigerung des Einflusses im berufli

Seminare Kongresse Tagungen

EDV,Organisation,Controlling EDI im Internet Das Seminar richtet sich an Führungskräfte der Bereiche EDV und Logistik und an Verfahrens-/Organisationsleiter, die grundlegende EDI- und Internet-Kenntnisse besitzen. Programm: Inhalt des Seminars ist,

Vernetztes Wissen stärkt Führung

Corporate Universities und unternehmenseigene Business Schools führen Management-Entwicklung in neue Dimension

FRANKFURT Qualifizierte Mitarbeiter und hochkarätige Führungskräfte sind für Unternehmen entscheidende Wettbewerbsfaktoren. Die wachsende Bedeutung interner Weiterbildung wird am Beispiel von Konzernen wie Bertelsmann, Daimler-Benz und Deutsche Lufthansa

Seminare Kongresse Tagungen

Personal und Management Effektive Konfliktlösung Dieses interaktive zweitägige Intensivseminar richtet sich an die Führungskräfte in allen Bereichen. Programm: Der Trainer Wolfgang Schäffer (freiberuflicher Coach und Kommunikationstrainer) will kons