Studie Hertie-Stiftung zieht erstmals Bilanz über die familiengerechte Arbeitswelt / Informationsdefizit bei Unternehmen

Familienfreundlichkeit endet mit dem Erziehungsurlaub

Frankfurt / Das Thema Familienfreundlichkeit wird bei den Unternehmen in Deutschland derzeit auf Sparflamme gekocht. Diesen Schluss legt eine repräsentative Umfrage der gemeinnützigen Hertie-Stiftung nahe. Im Berufsalltag wird nach Aussage der Studie das

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Wenig familienfreundliche Kreativität - Angebote für Mitarbeiter beschränken sich häufig auf Teilzeit während der Elternzeit - Angaben in Prozent

€ 5,75

Teilzeitarbeit Ab 2001 können Mitarbeiter - auch in leitenden Positionen - laut Gesetz auf reduzierte Arbeitszeit pochen

Immer noch Ausnahme ohne Regel

Teilzeitarbeit ist auch in der Kommunikationsbranche nicht unmöglich - Flexibilität vorausgesetzt.

Frankfurt / Tanja Martinovic, 31, Beraterin bei Cramer-Gesundheits-Consulting (CGC) in Frankfurt, ist voll des Lobes über ihren Chef. Hans-Joachim Cramer stellte seine Mitarbeiterin nach der Geburt ihrer inzwischen eineinhalbjährigen Tochter Katja nicht v

Arbeitszeit Deutsche Bank legt Basis für eine flexiblere Arbeits- und Lebensgestaltung der Mitarbeiter

Zeit ist Geld und bringt Zinsen

Deutsche Bank ermöglicht Familienauszeit oder MBA-Ausbildung bei vollem Gehaltsausgleich.

Frankfurt / Deutsche-Bank-Mitarbeiter erhalten ab Januar 2001 Zinsen für gesparte Zeit. Das Leistungskontensystem «DB-Zeitinvest» ist kein neues Motivationsmodell für effizientes Arbeiten. Eher für flexibles Arbeiten. Denn damit können Banker und Bankerin