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    Lebensmittel Zeitung 38 vom 19.09.2014 Seite 039

    Management und Karriere

    VORSTELLUNGSGESPRÄCH

    „Wir sind ein bisschen zu kuschelig“

    Bahlsen implementiert Leadership-Projekt – Überarbeitetes Mitarbeiter- und Führungsleitbild – Internationale Personalarbeit

    Hannover. Diese Woche fiel bei Bahlsen der Startschuss für ein großangelegtes Führungskräfte-Entwicklungsprogramm. Marianne Neuendorff, Leiterin Human Resources, will damit den Kulturwandel bei dem Familienunternehmen beflügeln. Frau Neuendorff, was s

    [8383 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 38 vom 19.09.2014 Seite 39

    Management und Karriere

    VORSTELLUNGSGESPRÄCH

    „Wir sind ein bisschen zu kuschelig“

    Bahlsen implementiert Leadership-Projekt – Überarbeitetes Mitarbeiter- und Führungsleitbild – Internationale Personalarbeit

    Hannover. Diese Woche fiel bei Bahlsen der Startschuss für ein großangelegtes Führungskräfte-Entwicklungsprogramm. Marianne Neuendorff, Leiterin Human Resources, will damit den Kulturwandel bei dem Familienunternehmen beflügeln. Frau Neuendorff,

    [8383 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 12 vom 21.03.2014 Seite 052

    Management und Karriere

    Lidl-Filialleiter lernen dazu

    Deutschlandweite Qualifizierungsoffensive – Führungskompetenz im Fokus – Vierstufiges Gehaltsmodell plus Dienstwagen

    Neckarsulm. Lidl macht seine 3500 Filialleiter in Deutschland fit für die Zukunft. Eine großangelegte Qualifizierungsoffensive setzt vor allem auf Führungskompetenz und Teambuilding. Ein neues Ausstattungspaket mit übertariflichem Gehaltsstufenmodell plus Firmenwagen soll die Position nach außen wie innen attraktiver machen.

    [6048 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 12 vom 21.03.2014 Seite 52

    Management und Karriere

    Lidl-Filialleiter lernen dazu

    Deutschlandweite Qualifizierungsoffensive – Führungskompetenz im Fokus – Vierstufiges Gehaltsmodell plus Dienstwagen

    Neckarsulm. Lidl macht seine 3500 Filialleiter in Deutschland fit für die Zukunft. Eine großangelegte Qualifizierungsoffensive setzt vor allem auf Führungskompetenz und Teambuilding. Ein neues Ausstattungspaket mit übertariflichem Gehaltsstufenmodell plus Firmenwagen soll die Position nach außen wie innen attraktiver machen.

    [6048 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 16 vom 17.04.2009 Seite 032

    Journal

    TALENT MANAGEMENT

    Anti-Aging

    Das Handelsunternehmen Rewe poliert sein Image als Arbeitgeber auf. Dem Management ist eine Frischzellenkur verordnet, die anzuschlagen scheint. Denn das Durchschnittsalter der Führungskräfte sinkt. Christiane Düthmann

    Benjamin Button stellt die Demografie auf den Kopf. Er kommt als Greis auf die Welt und wird im Laufe seines Lebens immer jünger. Ein verstörender Kinofilm mit einer Hauptrolle, die Brad Pitt sein ganzes Können abverlangt - und ihm eine Oscar-Nominierung

    [5659 Zeichen] € 5,75