„Krisenkommunikation bedarf besonderer Sende-Antennen“
In Ausnahmesituationen sollten Führungskräfte sensibel und glaubwürdig auf Sorgen von Mitarbeitern eingehen – Empathie und Transparenz schaffen Vertrauen
Frau Borhan, für die Spitzen und die Kommunikatoren in Unternehmen ist die Corona-Krise eine gewaltige Herausforderung. Wie geht gute interne Kommunikation in Krisenzeiten?
Eine gute interne Kommunikation wird aktiv gesteuert. Sie schafft Klarhei
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