Schön sein für den Arbeitnehmer
Employer Branding erleichtert die Personalsuche - Ganzheitliche Konzepte
sind gefragt
Frankfurt, 27. Dezember. Die Konsumgüterbranche hat Nachwuchsprobleme. Schmerzlich spürbar wird der Personalengpass erst ab 2050, so die Prognosen. Denn in vier Jahrzehnten gibt es mehr Rentner als junge Arbeitnehmer. Doch Hochqualifizierte fehlen schon
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