SEMINARE · KONGRESSE · TAGUNGEN

Personal und Management

17. DGFP-Kongress Motto: "Globale Anforderungen - Turbulente Märkte - Nachhaltiges Personalmanagement". Programm Im Plenum und in den Kongressforen werden praxisrelevante und interaktive Beiträge angeboten, u.a.: Krisen meistern - Beiträge des Persona

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Personal und Management

Workshop-Moderationen Grundlagen-Seminar für Personalentwickler. Programm Das Seminar vermittelt das Handwerkszeug für die erfolgreiche Moderation von Workshops im Bildungswesen. Dabei handelt es sich um eine speziell auf die Erfordernisse und Situati

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Personal und Management

Die Führungskraft Führungskräfte mit neuen Führungsaufgaben bzw. die ihre Führungskompetenz neu definieren oder neue Impulse erhalten möchten. Programm Unter dem Motto "Schlüsselqualifikationen für eine erfolgreiche Führung" werden in dem fünftägigen Int

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Personal und Management

Gestern Mitarbeiter - Heute Führungskraft Intensivlehrgang für neu ernannte, zukünftige und bereits eingesetzte Führungskräfte in mittelständischen und großen Unternehmen. Programm Den Teilnehmern werden in diesem Managementtraining erfolgreiche Strategi

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Personal und Management

Die 7 Wege zur Effektivität Ein Erfolgskonzept zur Meisterung des beruflichen und privaten Lebens nach dem Bestseller von Stephen R. Covey. Programm Das persönliche Leitbild - Grundwerte und Prinzipien; Selbstmanagement und Selbstorganisation - Konzentra

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Personal und Management

Entwickeln Sie Ihre Führungswerkzeuge weiter Für Führungskräfte mit mindestens einem Jahr Führungsverantwortung. Programm: Die Teilnehmer erarbeiten in diesem Workshop die grundlegenden Kompetenzen der Mitarbeiterführung. Sie trainieren zentrale Führungs

Seminare

Stop dem Ladendiebstahl: Das Seminar "Stop dem Ladendiebstahl" der FHE Einzelhandelsakademie befasst sich mit Strategien und Mitarbeitertraining zur wirksamen Diebstahl-Verhütung. Mitarbeiter sollen sensibilisiert und Schwachstellen analysiert werden. Ver

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Personal und Management

Psychologie für Führungskräfte Für alle Führungskräfte, die durch psychologisches Know-how ihren Erfolg steigern wollen. Programm: Der Trainer Michael Hornung (Dialog Consult, Stuttgart) vermittelt den Teilnehmer anhand von praktischen Übungen, wie si

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Personal und Management

"Gestern Mitarbeiter - heute Führungskraft" Für zukünftige, neu ernannte und bereits eingesetzte Führungskräfte. Programm: Anhand von Vorträgen, Fallbeispielen, Erfahrungsberichten und Diskussionen wird den Teilnehmern vermittelt, wie sie durch die Ve

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Personal und Management

Gestern Mitarbeiter - heute Führungskraft Intensiv-Lehrgang für neu ernannte Führungskräfte. Programm: Das Intensivseminar wurde entwickelt von dem Trainer Dr. Albrecht Müllerschön. Anhand von Vorträgen, Fallbeispielen, Erfahrungsberichten und Diskuss