Recruiting
McKinsey will mehr talentierte Frauen für Beratung gewinnen / Mit E-Fellows-Net dichter an die Studenten
Jede Menge ungenutztes Potenzial
Obwohl die Talente knapp werden, will McKinsey nicht von strengen Einstellungskriterien abrücken.
HORIZONT:
McKinsey hat kürzlich 36 weibliche Absolventen zum Mittelmeer-Segeltörn eingeladen. Andere Unternehmen machen jungen Frauen ähnlich den Hof. Mussten erst die Männer knapp werden, damit man sich der qualifizierten Frauen besinnt?
Jürgen Kluge
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