Shakespeare für Führungskräfte
Unternehmenstheater als Initiator von Veränderungsprozessen wird immer beliebter - Messung der Wirkung bleibt schwierig
Frankfurt, 22. Februar. Wer von seinen Mitarbeitern verlangt, sie sollten nicht so viel Theater, sondern ihren Job machen, liegt womöglich daneben. Gezieltes Unternehmenstheater kann besonders bei Veränderungsprozessen manche Blockade beseitigen.
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