Den Blick über die Grenzen wagen

DGFP/EAPM-Kongreß rückt Europa und die Globalisierung in den Vordergrund

ae. Hamburg, 29. Juni. Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP) und die European Association for Personnal Management (EAPM) hatten zu einem gemeinsamen Kongreß eingeladen. Etwa 700 Personalexperten sind dazu vom 20. bis 23. Juni nach Ham

Verständnis für kulturelle Unterschiede entwickeln

Praxiserfahrungen: International agierende Manager benötigen interkulturelle Kompetenz

ae. Hamburg, 29. Juni. Die Globalisierung der Märkte erfordert von den Managern weltweit agierender Unternehmen mehr als Fachkompetenz. Das Verständnis für kulturelle Unterschiede kann in multinational zusammengesetzten Teams zur Gretchenfrage werden. E

Europa rückt in den Vordergrund

LZ. Frankfurt, 18. Mai. Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP) stellt ihren 6. Kongreß unter das Motto "Die europäische Herausforderung - unternehmerisches Personalmanagement im Zeitalter globalen Wettbewerbs". In vier Foren werden vom 20.