Schuld ist meistens der Chef

Nur wenig Beschäftigte beklagen ein Zuviel an Arbeit

Frankfurt, 24. Juli . Laut einer europaweit durchgeführten Umfrage eines Internet-Stellenmarkts, des Karriere-Netzwerks Monster, geben 34,4 Prozent der deutschen und sogar 39,2 Prozent der europäischen Beschäftigten die schlechte Unternehmensführung als G

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Was die Beschäftigten ärgert

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Furcht vor Kündigung geht um

Monster-Umfrage: Dänen und Niederländer fühlen sich sicher

Frankfurt, 12. Juni. Nur rund 11 Prozent der deutschen Beschäftigten fühlen sich im Hinblick auf ihren Arbeitsplatz sicher. Die Sorge um die Sicherheit ihres Arbeitsplatzes bestimmt die Gefühlswelt einer großen Mehrheit der Beschäftigten in Deutschland

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Beschäftigte haben Angst um ihren Job

€ 5,75

PERSONALIEN

• Michael Beer (32) ist neuer Produktmanager der IBS AG, Höhr-Grenzhausen. Er soll sich beim Anbieter von Standardsoftwaresystemen und Beratungsdienstleistungen um die Weiterentwicklung der Produktpalette kümmern. • Thomas Beyer (50), zuletzt Leiter Per

ePay Europe-Studie: Und ewig lockt die Prämie

Aktienoptionen und Firmenanteile bleiben weiterhin Anreize der Neuen und Alten Wirtschaft

Frankfurt, 22. Februar. Führungskräfte aus der New und Old Economy haben Grund zu klagen: Während 70 Prozent ihrer britischen Kollegen mit einer jährlichen Prämienzahlung rechnen können, werden nur 29 Prozent der deutschen Spitzenkräfte mit einem Bonus en

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Fixgehälter in börsenorientierten Unternehmen - Angaben in Tausend Euro

Anteil der Führungskräfte, die Prämien erhalten - Angaben in Prozent

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Personalien

• Rüdiger Berk, zuletzt Verkaufsleiter Nordrhein bei der Veltins-Brauerei, ist in die Geschäftsführung der Dursty Getränkemärkte GmbH, Hagen, eingetreten. • Anton Franz Börner, persönlich haftender Gesellschafter der Börner+Co Heizungsgroßhandel, Ingols