Mitarbeiterbindung

Aldi nutzt Stimmen der Mitarbeiter

Der Discounter Aldi Netherlands setzt künftig in Radio- und TV- Spots auf eine durch künstliche Intelligenz erzeugte Stimme, die aus Sprachproben echter Mitarbeiter erzeugt wurde. Durch den Einsatz dieser KI-Vertonung würden Zeit und Kosten gespart,

„Menschen sollen hierarchiefrei gestalten können“

Bekenntnisse eines Top-Managers – Nestlés scheidender Deutschlandchef, Marc-Aurel Boersch, über den Wandel seiner Führungsrolle

Beim MMM-Kongress in München fiel der Vortrag auf: Mit sehr persönlichen Worten schilderte Marc-Aurel Boersch kurz vor seinem Abschied von Nestlé, wie sich sein Blick auf Führung an der Deutschland-Spitze verändert hat.

Aufbruchstimmung bei Galeria Kaufhof

Personalchef Jens Berger begleitet Wandel der Hauptverwaltung in europäisches Service-Center – „Revolution der Firmenkultur“

Köln. Die Hudson‘s Bay Company hat mit Galeria Kaufhof, Hudson Bay und Saks Off 5th viel vor in Europa. Wer in Köln der guten alten Zeit nachtrauert, verkennt laut Jens Berger, dass sie von Stagnation geprägt war. Für die 21500 Mitarbeiter sieht er vor allem Chancen.

Stress belastet Europas Angestellte

Paris. 91 Prozent der Beschäftigten in Europa leiden unter Stress. Zum Schutz vor Burnout wünschen sie sich daher viele ein besseres Gleichgewicht zwischen Arbeit und Privatleben. Flexible Arbeitszeitregelungen und vielfältige Arbeitsaufgaben sind en

Rechtsanspruch auf Homeoffice

Frankfurt. In den Niederlanden tritt ab Juli ein Gesetz in Kraft, das Angestellten zugesteht, von zuhause aus zu arbeiten. Dafür müssen sie einen Antrag bei ihrem Arbeitgeber stellen, der diesen ablehnen kann. Als Grund dafür können „schwere Sicherhe

Jumbo wird produktiver

Holländischer Retailer plant Personal mit deVries-Lösung – Größter Kunde ist Albert Heijn

Frankfurt. Das niederländische Softwarehaus deVries Workforce Management ist mit seiner Lösung für die Personaleinsatzplanung im dortigen Einzelhandel gut vertreten. Jetzt will das Unternehmen auch in Deutschland Fuß fassen.

Jumbo wird produktiver

Holländischer Retailer plant Personal mit deVries-Lösung – Größter Kunde ist Albert Heijn

Frankfurt. Das niederländische Softwarehaus deVries Workforce Management ist mit seiner Lösung für die Personaleinsatzplanung im dortigen Einzelhandel gut vertreten. Jetzt will das Unternehmen auch in Deutschland Fuß fassen.

Lohnende Jobs in der Foodindustrie

Grundgehälter und deren relativer Wert – Sechs Länder im Branchenvergleich – Studie des Personalberaternetzwerks IFR-A

Frankfurt. Was verdienen Manager und Experten der Lebensmittelindustrie in verschiedenen europäischen Ländern? Diese Frage wird von einer neuen Studie erstmals detailliert beantwortet. Vorgelegt hat sie das Personalberaternetzwerk International Food Recruitment Alliance (IFR-A).

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Gehälter in der Foodindustrie im Ländervergleich

€ 5,75

Lohnende Jobs in der Foodindustrie

Grundgehälter und deren relativer Wert – Sechs Länder im Branchenvergleich – Studie des Personalberaternetzwerks IFR-A

Frankfurt. Was verdienen Manager und Experten der Lebensmittelindustrie in verschiedenen europäischen Ländern? Diese Frage wird von einer neuen Studie erstmals detailliert beantwortet. Vorgelegt hat sie das Personalberaternetzwerk International Food Recruitment Alliance (IFR-A).

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Gehälter in der Foodindustrie im Ländervergleich

€ 5,75

FrieslandCampina ausgezeichnet

Amersfoort. Ein Jahr lang darf sich Royal FrieslandCampina als Unternehmen mit der besten Personalpolitik des Landes fühlen. Der Molkereikonzern wurde kürzlich für seine hervorragende HR-Arbeit mit dem P&O Proffie Award 2010 geehrt. Das ist in den Nieder