Zu wenig interne Kommunikation
Symposium deckte Managementfehler beim Reengineering auf / Führungskräfte müssen sich vom Kästchendenken befreien
STUTTGART 80 Prozent aller Reengineerings-Maßnahmen scheitern in der praktischen Umsetzung. Wo der richtig erkannte Weg nicht zum angepeilten Ziel geführt hat, mangelte es in den meisten Fällen an der internen Kommunikation. Nur sie kann bei den Beteiligt
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