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    HORIZONT Nr. 38 vom 22.09.1995 Seite 060

    Personality Management & Karriere

    Zu wenig interne Kommunikation

    Symposium deckte Managementfehler beim Reengineering auf / Führungskräfte müssen sich vom Kästchendenken befreien

    STUTTGART 80 Prozent aller Reengineerings-Maßnahmen scheitern in der praktischen Umsetzung. Wo der richtig erkannte Weg nicht zum angepeilten Ziel geführt hat, mangelte es in den meisten Fällen an der internen Kommunikation. Nur sie kann bei den Beteiligt

    [4952 Zeichen] € 5,75