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    TextilWirtschaft 44 vom 04.11.2010 Seite 026

    Business

    Kampf um Talente

    TW-Konferenz Personalmanagement: Der Fachkräftemangel in der Branche spitzt sich zu. Das hat Auswirkungen auf die Personalpolitik von Unternehmen. In Frankfurt präsentierten Arbeitgeber ihre Strategien.

    Komponieren Sie eine Musik, die Hitler zur Abkehr von seinen Plänen bewegt hätte." Mit diesem Satz soll Florian Henckel von Donnersmarck den berühmten Filmmusik-Komponisten Gabriel Yared dazu gebracht haben, für ihn zu arbeiten. Der junge Regisseur ließ

    [12708 Zeichen] € 5,75

    TextilWirtschaft 42 vom 21.10.2010 Seite 39

    Business Panorama Industrie

    Erfolgsfaktor Personal

    TW-Konferenz Personalmanagement am 28. Oktober in Frankfurt

    Das Wort Fachkräftemangel ist in aller Munde. Doch die Unternehmen sind heute schon sehr viel weiter als die Politik. Sie stellen sich der Herausforderung und positionieren sich im Wettbewerb um die High Potentials. Was die Themen Employer Branding,

    [1475 Zeichen] € 5,75

    TextilWirtschaft 52 vom 27.12.2007 Seite 117

    Das Jahr Prognosen 2008

    Wo werden Sie 2008 die meisten Stellen besetzen?

    Alexander Gedat, Marc O'Polo, Stephanskirchen: Auf Grund unserer starken Expansion mit neuen Marc O'Polo Stores und Flächen, werden wir besonders viele Stellen im nationalen und internationalen Retail und Wholesale zu besetzen haben. Wir werden zukünft

    [2487 Zeichen] € 5,75

    TextilWirtschaft 25 vom 21.06.2007 Seite 024

    Business Thema

    TW Young Professionals Day

    Generation Zukunft

    Mehr als 500 Teilnehmer und viele namhafte Unternehmen aus Industrie und Handel auf der Suche nach Nachwuchsmitarbeitern: Riesenandrang beim TW Young Professionals Day in Frankfurt.

    Am Ende des Tages hat Mirjam Baak einen Plan. "Ein Trainee-Programm wäre genau das Richtige für mich", sagt die Stuttgarter Studentin, kurz bevor sie den TW Young Professionals Day in der Frankfurter Goethe-Universität verlässt. "Ich habe hier mit so vie

    [3008 Zeichen] € 5,75

    TextilWirtschaft 04 vom 23.01.2003 Seite 172

    Business Handel

    "Bei uns muss jeder Pullover falten"

    Karriere im Handel (3): Bei Zara ist auch die Personalentwicklung vertikal

    Ein Interview mit dem Zara-Personalchef zu vereinbaren, ist nicht einfach. Denn Stefan Zwingmann, der sein Büro bei der Zara Deutschland GmbH in Hamburg hat, daneben aber noch zwei Zara-Läden im Rhein-Main-Gebiet betreut, ist viel unterwegs. Und hat man e

    [13005 Zeichen] € 5,75