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    Lebensmittel Zeitung 33 vom 20.08.2010 Seite 044

    Management und Karriere

    Belegschaften sollen bunter werden

    Benchmark-Studie zu Diversity Management in Dax-Konzernen - Vielfalt als Erfolgsfaktor - Henkel und Metro sind aktiv

    Frankfurt. Mehr als die Hälfte der im Dax 30 notierten Unternehmen betreibt aktives Diversity Management, hat eine neue Studie ergeben. Mit dabei: Henkel und Metro. Anke Meier hat keinen gewöhnlichen Job. Seit 2007 ist die heute 47-Jährige als globale D

    [3524 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 29 vom 23.07.2010 Seite 038

    Management und Karriere

    Gemischte Teams sind kreativer

    Pilotversuch zu anonymen Bewerbungen - Procter & Gamble und L'Oréal nehmen teil - Kaufhof siegt bei Diversity-Wettbewerb

    Frankfurt. Mit einem Pilotversuch zu anonymen Bewerbungen will die Antidiskriminierungsstelle des Bundes die Benachteiligung von Frauen, Älteren oder Ausländern auf dem Arbeitsmarkt verringern. Wenn Aische oder Ali eine Bewerbung schreiben, werden sie b

    [5237 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 20 vom 21.05.2010 Seite 044

    Management und Karriere

    Soziale Kompetenz ist sehr gefragt

    Soft Skills stehen bei Personalchefs der Industrie hoch im Kurs - Ergebnisse einer LZ-Umfrage zu Erwartungen an Absolventen

    Frankfurt. Sozialkompetenz ist die begehrteste Eigenschaft bei akademischen Nachwuchskräften. Das zeigt eine aktuelle Stichprobe der LZ bei führenden FMCG-Herstellern. Konsumgüterhersteller sind anspruchsvolle Arbeitgeber. Und noch können sich vor allem

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    BEUTESCHEMA DER BRANCHE - Gefragte Eigenschaften beim akademischen Nachwuchs in der FMCG-Industrie
    € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 19 vom 14.05.2010 Seite 044

    Management und Karriere

    Verschärfter Wettkampf um die Besten

    Aufschwung heizt den War for Talents an - Handel ist von seiner Arbeitgeber-Attraktivität überzeugt - Globale Studie von Korn Ferry

    Frankfurt. Mit dem beginnenden Aufschwung gewinnt das Personalkarussell auf den Top-Etagen wieder an Fahrt. Der Handel sieht sich dafür mehrheitlich gut gerüstet. Eine fatale Fehleinschätzung, so eine globale Studie von Korn Ferry. Einmal jährlich eruie

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    KOMPETENZEN AUF DEM PRÜFSTAND - Top-Manager im Handel machen sich um ihre Arbeitgeber-Attraktivität kaum Sorgen. Ergebnisse einer globalen Korn-Ferry-Analyse ? Angaben in Prozent
    € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 17 vom 30.04.2010 Seite 044

    Management und Karriere

    Was Manager verdienen

    Gehaltsentwicklung beim Aufstieg in der FMCG-Industrie

    Frankfurt. Wie sich die Stufen der Karriereleiter auf dem Konto bemerkbar machen, hat Rau Consultants untersucht. Die Personalberatung nennt Gehaltsschritte von Food-Managern in Produktion, Vertrieb und Verwaltung. Wer in der Foodbranche anheuert, kann

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    KARRIEREWEGE IN DER INDUSTRIE - So entwickelt sich die Vergütung in den verschiedenen Unternehmensressorts ? Angaben in Euro
    € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 17 vom 30.04.2010 Seite 044

    Management und Karriere

    Handel honoriert akademische Bildung

    Das Einstiegsgehalt von Nachwuchsführungskräften wird von vielen Faktoren beeinflusst - Aktuelle Auswertung beleuchtet Details

    Hamburg. Die Vergütungsberatung Personalmarkt, Hamburg, hat die Einstiegsgehälter von Jungmanagern im Handel analysiert. Neben der Unternehmensgröße wirkt sich vor allem der akademische Abschluss auf die Höhe des Salärs aus. Nach zwei Jahren im Beruf li

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    LOHNENDER EINSTIEG - Durchschnittsgehälter von Akademikern im Handel mit zwei Jahren Berufserfahrung - Angaben in Euro
    € 5,75