Büros als Relikt der Industrialisierung
Digitale Transformation von Unternehmen verändert die Arbeitswelt – Intelligente Systeme ersetzen Jobs – DGFP-Kongress
Berlin. Die Digitalisierung hat Auswirkungen auf alle Unternehmensbereiche. Auch das HR-Management muss sich auf weitreichende Veränderungen einstellen. Die Deutsche Gesellschaft für Personalführung (DGFP) ging bei einem Kongress in Berlin ins Detail.
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