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    Lebensmittel Zeitung 41 vom 13.10.2023 Seite 40

    Management & Karriere

    Berentzen baut digitale HR weiter aus

    All-in-one-Lösung spart Zeit – Software macht schon ab 20 Mitarbeitern Sinn – Automatisierungswünsche wachsen

    Vor fünf Jahren vollzog Berentzen die „Erstdigitalisierung“ wichtiger HR-Prozesse. Heute kann sich Personalchefin Ute Verholen noch mehr Automatisierung vorstellen.

    [5039 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 4 vom 27.01.2023 Seite 52

    Management & Karriere

    Handel hat Kernbereiche digitalisiert

    Personal-Administration läuft IT-gestützt – Digitaler Assistent bei Lidl – Gebr. Heinemann sorgt mit System für einheitliche Prozesse

    Der Handel steuert Kernprozesse rund um das Personalmanagement mit viel Software. Vor allem die Administration läuft IT-gestützt, so eine EHI-Studie. Wissenssysteme unterstützen im Alltag: zum Beispiel bei Lidl. Gebr. Heinemann profitiert von einem einheitlichen HR-Managementsystem weltweit.

    [6629 Zeichen] Tooltip
    Technikeinsatz vor allem in der Administration - HR-Bereiche, für die digitale Programme bereits genutzt werden
    € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 18 vom 06.05.2022 Seite 56

    Management & Karriere

    L'Oréal digitalisiert Karriereplanung

    Entwicklungsziele und Lernschritte bildet SAP-Plattform ab – HR-Expertin Anna Seifert will Vorgesetzte und Mitarbeiter enger verzahnen

    Seit Januar rollt L’Oréal eine neue Lern- und Entwicklungsplattform aus. Sie soll die Ziele der Mitarbeiter enger mit Weiterbildung verknüpfen und die Gesprächsfrequenz mit den Vorgesetzten erhöhen.

    [4201 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 48 vom 27.11.2020 Seite 41

    Management & Karriere

    Personalservice per Chatbot

    Lidl-Lohnabrechnung auf dem Smartphone – Digitalisierung im HR-Bereich weltweit – Automatisierung von Standardprozessen

    Neckarsulm. Die Digitalisierung der Personalarbeit ist bei dem Discountriesen Lidl bereits weit fortgeschritten. Eine global einheitliche Systemlandschaft ist die Basis. Neue HR-Tools können so schnell auch international ausgerollt und genutzt werden.

    [4554 Zeichen] € 5,75

    Lebensmittel Zeitung 29 vom 17.07.2020 Seite 33

    Management & Karriere

    Direkter Draht

    Interne Kommunikation: Personalbereich von Edeka Südwest führt Information, Networking und Chats per App ein

    Offenburg. Die Kommunikation mit Beschäftigten ohne PC-Arbeitsplatz birgt Herausforderungen. Edeka Südwest setzt neuerdings auf die App Flip. Dieses Startup-Tool soll den Austausch zwischen Unternehmen und Mitarbeitern so einfach machen wie bei Whatsapp im Privaten. Weitere Funktionen sind auf berufliche Anforderungen ausgerichtet.

    [4849 Zeichen] € 5,75