Accorhotels setzt auf Frauenpower
Mentoring Accorhotels will künftig 50 Prozent seiner Führungspositionen mit Frauen besetzen – und startet dafür eigens ein internes Mentoring-Programm.
Berlin. Wie ticken junge Leute heutzutage und was brauchen sie, sei es als Mitarbeiter, sei es als Gast – Antworten auf solche Fragen sind inzwischen für Unternehmen im Gastgewerbe überlebenswichtig. Der international agierende Hotelkonzern Accorhote
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