Media-Saturn wirbt für neues Vergütungsmodell

Konzern will Erfolgsbeteiligung für Haus-Geschäftsführer an vier Faktoren knüpfen – Anteilsverkauf bis Ende September angestrebt

Media-Saturn will die Haus-Geschäftsführer dazu animieren, ihre Anteile möglichst bis Ende des Geschäftsjahres zurückzugeben. Ein neues Anreizsystem soll die Ergebnisbeteiligung ersetzen.

Media-Saturn plant neue Anreize

Händler will Incentive-Modell für Haus-Geschäftsführer einführen – Beteiligung an den Märkten bleibt erhalten

Düsseldorf/Ingolstadt. Angesichts sinkender Erträge und schrumpfender Freiheiten will Ceconomy den Geschäftsführern seiner Media-Markt- und Saturn-Häuser ein neues Anreiz-System verpassen.

Verdi wettert gegen Boni bei Real

Düsseldorf. Die Belegschaft von Real musste dieses Jahr erhebliche finanzielle Zugeständnisse machen, damit Metro überhaupt weiteres Geld in Real investiert. So wurde unter anderem das Weihnachtsgeld kräftig gekürzt. Jetzt empört Verdi sich, dass, un

Metro-Topgehälter in der Kritik

Letzte HV für Haniel – Jürgen Steinemann neuer Chef-Aufseher

Düsseldorf. Anleger kritisieren auf der Metro-Hauptversammlung die Vergütung der Konzernspitze. Lob gibt es für das operative Geschäft und den Reformwillen.

Metro deckelt die Vorstandsgehälter

Hauptversammlung verringert Maximalbeträge für das Top-Management

Düsseldorf. Metro führt ein neues Vergütungssystem für die Vorstände ein. Die Boni des Top-Managements werden begrenzt. Auch die Bewertungskriterien ändern sich. So wird die flächenbereinigte Umsatzentwicklung zu einem bonusrelevanten Faktor.

Metro deckelt die Vorstandsgehälter

Hauptversammlung verringert Maximalbeträge für das Top-Management

Düsseldorf. Metro führt ein neues Vergütungssystem für die Vorstände ein. Die Boni des Top-Managements werden begrenzt. Auch die Bewertungskriterien ändern sich. So wird die flächenbereinigte Umsatzentwicklung zu einem bonusrelevanten Faktor.