Mit neuen Konzepten für Konsumstimmung

LZ-Neujahrsumfrage im Top-Management des Handels - Stimmung besser als die Lage - Arbeiten für die Firmenkonjunktur - Ladenschluss bietet Chancen

Frankfurt, 4. Januar. Zum Jahresanfang 2007 strahlen die deutschen Handelsspitzen mehrheitlich Zuversicht aus. Trotz Kaufkraftentzug durch politische Reformen setzen Händler auf neue Konzepte im Wettbewerb der Vertriebsformen. Der Ladenschluss wird diffe

RUNDRUF

Von Olaf Kolbrück Unternehmenschefs fallen immer häufiger mit negativen Schlagzeilen auf. Kann das Fehlverhalten eines Chief Executive Officer (CEO) dazu führen, dass Sie sich als Kunde von dessen Unternehmen verabschieden? Regine Papajewski, Marketin

RUNDRUF DER WOCHE

Von Ingeborg Sichau Was tun Sie für das Gleichgewicht zwischen Ihrem persönlichen und Ihrem Arbeitsleben - die WorkLife-Balance? Barbara Löchte, Manager PR und Marketing Forrester Research, Frankfurt: Ich organisiere meine Arbeit so, dass ich nicht re

Italienerinnen kochen nicht nur gut

Deutsche Frauen in Führungspositionen im europäischen Vergleich weit abgeschlagen / Von Karla Marinac-Stock

Frankfurt, 3. Mai. Nicht besonders fortschrittlich stellt sich Deutschland im europäischen Vergleich dar, wenn es um die Präsenz deutscher Frauen in führenden Positionen geht. Die klassische Rollenverteilung von Frau und Mann herrscht immer noch vor in de

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Frauen in Führungspositionen

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Individualisierung wird wichtig

Coaching und Neue Medien sind Themen der Zukunft

Frankfurt, 15. Februar. Kundenorientierung und Individualisierung werden als Themen in der Weiterbildung von Führungskräften immer wichtiger. Das ist das Ergebnis einer Umfrage des Wuppertaler Kreises e. V., Köln, unter seinen 49 Mitglieder-Instituten, da

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Trends in der Weiterbildung von Führungskräften:

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Warum Strategien häufig scheitern

Studie von Mercuri International deckt Managementschwächen auf

chr. Frankfurt, 12. Mai. Die beste Strategie nützt wenig, wenn sie nur unzureichend umgesetzt wird. Doch genau das ist in vielen Unternehmen traurige Realität, wie das Beratungsunternehmen Mercuri International in einer Studie festgestellt hat. Über zwe

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Keine Veränderung ohne Mitarbeiter

Studie: Die meisten Projekte scheitern an Denkblockaden und Zeitdruck

chr. Frankfurt, 4. März. "Change, change und nochmals change" lautet das Credo einer bekannten amerikanischen Unternehmensberatung. Viele Manager haben auch folgsam Projektgruppen gegründet, mit denen sie Veränderungen umsetzen wollen. Doch die meisten Vo

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Chancen in Marketing und Vertrieb

Experten beantworten Fragen zur erfolgreichen Karriereplanung

chr. Frankfurt, 28. Januar. Bei der Wahl ihres Arbeitgebers legen Führungskräfte aus Marketing und Vertrieb strenge Maßstäbe an. Sie erwarten von ihren Wunschunternehmen Internationalität, professionelle Markenführung und innovative Konzepte. Auch weiche

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Deutsche Chefs arbeiten am längsten

UPS-Studie: Zukunftserwartungen und Arbeitsgewohnheiten europäischer Top- Manager

chr. Frankfurt, 5. März. Der Personalabbau in Europa kommt nach Einschätzung europäischer Spitzenmanager in diesem Jahr zum Stillstand - nur nicht in Deutschland und Frankreich. Dort werden noch einmal kräftig Stellen gestrichen. So lautet ein Ergebnis

Deutsche Manager sind sehr fleißig

3i-Studie "Working in Europe" - Fünf Länder im Standortvergleich - Selbstbewußte Briten

ae. Frankfurt, 14. August. Zwei von drei Inhaber-Geschäftsführern deutscher Mittelstandsunternehmen arbeiten länger als 50 Stunden pro Woche, mehr als in anderen europäischen Ländern. Dies ist eines der Ergebnisse einer vergleichenden Studie des 3i Europe