Sprecht endlich über Geld!

Gender Pay Gap: Valide Zahlen fehlen bei den Agenturen in Deutschland – besser macht das die herrschende Ungleichheit nicht

Eine Empörungswelle schwappte über Hollywood, als bekannt wurde, dass der Schauspieler Mark Wahlberg für Nachdrehs für einen Kinofilm anderthalb Millionen Dollar kassierte, seine Kollegin Michelle Williams dagegen weniger als 1000 Dollar (80 pro Tag)

Engere Bindung

Beteiligungsmodelle: Im Kampf um die besten Mitarbeiter sind auch Werbeholdings zu Zugeständnissen bereit

Im Agenturmarkt gilt die Faustregel: Wer sich dem Top-Management eines internationalen Netzwerks anschließt, erhält zwar ein gutes Gehalt, aber nur selten eine garantierte unternehmerische Beteiligung an der Gewinn- und Wertentwicklung des Unternehme

Kommentar

Mehr Flexibilität

Werbeholdings öffnen sich für alternative Modelle

Sicherlich kann man darüber streiten, wie stark die Position von Scholz & Friends ist, aus der die Agentur ein neues Beteiligungs- und Partnermodell für seine Führungskräfte etabliert. Das Management sagt, die Agentur stehe prima da und verweist auf

Raus aus der Network-Ecke

Scholz & Friends: Die WPP-Tochter will mit einem Beteiligungs- und Partnermodell wieder wachsen

Auch wenn das Pressegespräch Ende voriger Woche nicht so geordnet verlief, wie sich die Verantwortlichen bei Scholz & Friends das vorgestellt haben, eine Botschaft hat sich nahezu unhinterfragt durchgesetzt: Nämlich die, dass das Management 25 Prozen

WPP-Investoren lassen Muskeln spielen

Debatte um Gehalt von CEO Martin Sorrell verschärft sich / Was steckt hinter der Drohung mit vorzeitiger Ablösung?

Die Diskussion um zu hohe Managergehälter ist nicht nur in Deutschland in vollem Gang. Auch auf europäischer Ebene wird sie geführt, wie die Volksabstimmung in der Schweiz und der EU-Beschluss zu Banker-Boni zeigen. In der Werbebranche ist die Debatt

WPP-Investoren lassen Muskeln spielen

Debatte um Gehalt von CEO Martin Sorrell verschärft sich / Was steckt hinter der Drohung mit vorzeitiger Ablösung?

Die Diskussion um zu hohe Managergehälter ist nicht nur in Deutschland in vollem Gang. Auch auf europäischer Ebene wird sie geführt, wie die Volksabstimmung in der Schweiz und der EU-Beschluss zu Banker-Boni zeigen. In der Werbebranche ist die Debatte eb

Führungskräfte: Mehr Geld für bessere Leistung

uli./si. New York - Während in Deutschland leistungsbezogene Vergütungssysteme für Führungskräfte in Agenturen bereits allgemein üblich sind, wird in den USA seit einiger Zeit Kritik an den "exorbitant hohen" Managergehältern geübt. Vor diesem Hintergrund