Wie geht Erneuerung in turbulenten Zeiten?

Zukunftsorientierte Erfolgskonzepte des Modehandels – lokal und digital, lautete der Untertitel des diesjährigen BTE-Kongresses in Köln. Eine Vielzahl von Best Practice-Beispielen zeigt neue Wege auf.

Wer hätte sich vor zwei oder fünf Jahren vorstellen können, dass im Erdgeschoss von Lodenfrey Secondhand verkauft wird?“, fragt Marcus Schönhart von der Bühne im Komed-Saal in Köln aus. Ganz offensichtlich ist das eine rhetorische Frage an die knapp

Personalsituation und Warenversorgung bereiten Probleme

Mitte September hat sich das BTE-Präsidium mit der aktuellen Situation im Mode- und Textileinzelhandel beschäftigt. Dabei wurde festgestellt, dass sich das Geschäft seit Juni in den allermeisten Unternehmen normalisiert hat. Die Frequenzen liegen zwa

Demografische Veränderungen berücksichtigen!

Ausbildung trotz Corona nicht vernachlässigen

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Altersstruktur der Bevölkerung in Deutschland am 31.12.2019

€ 5,75

Claudia Reinery neu im BTE-Präsidium

BTE-Delegiertenversammlung informiert sich über HDE-Azubi-Kampagne

Mitarbeiter-Abwerbung: in Grenzen zulässig

Immer mehr Modehäuser haben Schwierigkeiten, freie Stellen mit passenden (Verkaufs)Kräften zu besetzen. Im Extremfall führt das aktuell sogar dazu, dass Modegeschäfte ihre Öffnungszeiten eingeschränkt haben oder sogar Filialen aufgeben mussten. Al

Strategien 2019

Wie Beschaffung, Produktentwicklung und Logistik beschleunigen? Das Saisontiming optimieren? Wie mehr Bewusstsein für Nachhaltigkeit schaffen? Besseres Flächenmanagement realisieren? Intelligente Preisstrategien formen? Wie die Herausforderung Personal meistern? Wie mehr aus dem CRM ziehen? Wohin, Innenstadt? Es sind die drängendsten Fragen 2019. Zehn Top-Manager und ihre Strategien.

Demografische Veränderungen berücksichtigen!

Auswirkung auf Mitarbeitersuche und -qualifikation

Die Altersstruktur der deutschen Bevölkerung verändert sich dramatisch. Lebten Ende 2015 laut Statistischem Bundesamt in Deutschland sieben Millionen Menschen im Alter zwischen 50 und 54 Jahren, so lag die Zahl der 10- bis 14-Jährigen mit 3,7 Mio. nu

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ALTERSSTRUKTUR DER BEVÖLKERUNG IN DEUTSCHLAND AM 31.12.2015

€ 5,75

„Ständig auf Azubi-Suche“

Herr Jost, die Handelsberufe führen die Ausbildungsstatistik an, gleichzeitig werden im Handel die Klagen lauter, dass es an Bewerbern fehlt. Wie erleben Sie die Situation? Das Bewerbungsaufkommen ist ungleich verteilt. Jüngere Leute orientieren sich

„Ständig auf Azubi-Suche“

Herr Jost, die Handelsberufe führen die Ausbildungsstatistik an, gleichzeitig werden im Handel die Klagen lauter, dass es an Bewerbern fehlt. Wie erleben Sie die Situation? Das Bewerbungsaufkommen ist ungleich verteilt. Jüngere Leute orientieren s

— Karrierechancen in Industrie und Handel —

Alles so schön bunt hier

Vielfalt pur. Dafür steht die Modebranche. Von Ost nach West bietet sie ein breites Spektrum an Jobaussichten und Möglichkeiten. Zeit, einzutauchen.

Glanz, Glamour und Dynamik. Das Fernsehen hat die Modebranche längst für sich entdeckt. „Fashion Hero“ mit Claudia Schiffer, „Project Runway“ mit Heidi Klum, „Shopping Queen“ mit Guido Maria Kretschmer, „Glööckler, Glanz und Gloria“ mit Harald Glööckler: