Prämien statt Senioritätslöhne
Köln. Erfahrung zahlt sich aus - nach diesem Prinzip gewährt jedes dritte Industrieunternehmen älteren Mitarbeitern höhere Grundgehälter als jüngeren. Vom Senioritätsprinzip müssen Firmen jedoch Abstand nehmen, wenn immer mehr in altersgemischten Teams g
[582 Zeichen]
€ 5,75