Vier-Tage-Woche kommt in Fahrt

Eine kürzere Arbeitswoche funktioniert als Hebel in Zeiten von Fachkräftemangel. Das zeigen Beispiele aus der Hotellerie. Auch ein Reisebüro ist von diesem Modell überzeugt. ALEXANDRA LEIBFRIED

„Eine starke Marke kommt von innen“

Change glückt, wenn Menschen mitziehen – im Werben um Mitarbeiter zahlt sich das doppelt aus. Denn die Arbeitgebermarke rückt immer mehr in den Fokus, sagt HR-Expertin Rosa Riera. ALEXANDRA LEIBFRIED

EXPERTIN FÜR PERSONAL UND EMPLOYER BRANDING

„Digitale Sichtbarkeit ist extrem wichtig“

ALEXANDRA LEIBFRIED

Überzeugende Inhalte von Menschen für Unternehmen, HR- und Recruiting- Strategie, künstliche Intelligenz und Automatisierung: Mit diesen Themen muss sich Céline Flores Willers als Gründerin und CEO von The People Branding Company auseinandersetzen. S

Freitags ist er nie da

Vier Tage im Büro: Die kürzere Arbeitswoche punktet als Hebel beim Employer Branding – vorerst. ALEXANDRA LEIBFRIED

Zurück zu gesunder Belastung

Mental Health muss 2023 auf die Unternehmensagenda. Burnout-Zahlen steigen rasant. ALEXANDRA LEIBFRIED

Komm an Bord!

Über welche innovativen Inhalte und Kanäle lässt sich Arbeiten auf dem Schiff kommunizieren? Kreuzfahrtanbieter sprechen über ihre HR-Strategien, besondere Erfolge und Vorhaben für die Zukunft. Und Mitarbeitende verraten, wie der Job an Bord ihre Persönlichkeit bereichert und die Karriere voranbringt. ALEXANDRA LEIBFRIED

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